پژوهش ها و چشم اندازهای اقتصادی

پژوهش ها و چشم اندازهای اقتصادی

اثرات متقابل سرمایه انسانی و نهادها بر فرایند رشد اقتصادی و اشارات آن برای اقتصاد ایران

نویسندگان
تیمور محمدی 1
سیروس امیدوار 2
1 دانشیار دانشکده اقتصاد دانشگاه علامه طباطبایی
2 دانشجوی دوره دکتری دانشکده اقتصاد دانشگاه علامه طباطبایی
چکیده
در این مقاله، با استفاده از دو معیار رقابت پذیری و منع پذیری، عوامل مستقیم تولید در قالب سرمایه فیزیکی، سرمایه انسانی و تکنولوژی طبقه بندی می شود. بر اساس نظریه های جدید رشد، نقش اساسی سرمایه انسانی در ابداع، اخذ و کاربرد تکنولوژی های جدید، مورد تأکید قرار می گیرد.
آنگاه به منظور تبیین تفاوت های رشد اقتصادی بین کشورها، نهادها به منزله علل بنیادی رشد اقتصادی مورد بحث قرار می گیرند. استدلال می شود نهادها شرایطی را فراهم می کنند که در آن، عوامل مستقیم تولید انباشت شده و مورد استفاده قرار می گیرند. نهادها به عاملان اقتصادی علامت می دهند تا عوامل مستقیم تولید را به سمت فعالیت های مولد یا رانت جویانه هدایت کنند. با این ملاحظه، نتایج معماگونه مطالعات تجربی راجع به اثرات سرمایه انسانی بر رشد اقتصادی تحلیل می شود.
با استفاده از داده های مقطعی مبتنی بر متوسط 10 ساله محصول هر کارگر برای تقریباً 90 کشور در دوره زمانی 2001 تا 2010، اثر تعاملی سرمایه انسانی و کیفیت نهادی ارزیابی می شود.
اشاره اصلی این الگو برای اقتصاد ایران این است: با وجود سرمایه گذاری های عظیم در سرمایه انسانی که عمدتاً توسط درآمدهای نفتی تأمین مالی شده است، کیفیت پایین نهاده باعث کندی رشد اقتصادی شده است.
کلیدواژه‌ها
سرمایه انسانی
نهادها
رشد اقتصادی

عنوان مقاله English

Interaction Effects of Human Capital and Institutions on the Economic Growth and its Implications for Iranian Economy

نویسندگان English

Teimoor Mohammadi 1
Syrous Omidvar 2
1 Associate Professor of Economics, Allameh Tabataba'i University
2 Ph.D. Candidate in Economics, Allameh Tabataba'i University
چکیده English

In this article, using two criteria of rivalry and excludability, the direct production factors are classified as physical capital, human capital and technology. Based on the new theories of economic growth, essential role of human capital in innovation, adoption and application of new technologies is emphasized. Then to explain differences of economic growth across countries, institutions as the fundamental causes of economic growth are discussed. It is argued that institutions provide circumstances in which proximate causes of production are accumulated and used. Institutions signal to the economic agents to pursue productive or rent seeking activities. In this regard, paradoxical findings of empirical studies as to effects of human capital on economic growth are analyzed. Using a cross-section data, based on 10-year average of output per worker for about 90 countries over the period 2001-2010, the interaction effect of human capital and institutional quality on growth is evaluated. The main implication of the model for Iranian economy is: Notwithstanding the huge investments in human capital, which mainly financed by oil revenues, low quality of institutions has led to slow economic growth.

کلیدواژه‌ها English

Human Capital
Institutions
economic growth

مهرآرا، محسن، ابریشمی، حمید و زمان زاده نصر آبادی، حمید (1387 )مصیبت منابع یا نهادها: مطالعه موردی کشورهای صادرکننده نفت؛ پژوهشنامه اقتصادی، سال دهم، شماره 38: 233-205.


نورث، داگلاس (1379) ساختار و دگرگونی در تاریخ اقتصادی؛ ترجمه آزاد (ارمکی)، غلامرضا؛ نشر نی.
نورث، داگلاس(1377) نهادها، تغییرات نهادی و عملکرد اقتصادی؛ ترجمهمعینی، محمدرضا؛ سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور.
Acemoglu, Daron, Simon Johnson, and James A. Robinson (2005) Institutions as a Fundamental Cause of Long-Run Growth; In Handbook of Economic Growth, Volume 1a, ed. Philippe Aghion and Steven N. Durlauf, 385-472. Amsterdam and San Diego: Elsevier, North-Holland.
Altinok, N. & Hatidje Murseli (2007) International Database on Human Capital Quality; Economics Letters 96(2) (August): 237-244.
Barro, Robert J. & Jong Wha Lee (2000) International Data on Educational Attainment: Updates and Implications; NBER, Working Paper, 7911.
Baumol, W.J. (1990) Entrepreneurship: Productive, Unproductive, and Destructive;Journal of Political EconomyVol. 98, No. 5, Part 1: 893-921.
Becker, G.S. (1964) Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis with Special Reference to Education, New York: Columbia University Press.
Benhabib, J. & Spiegel, M. (1994) The Role of Human Capital in Economic Development: Evidence from Cross National Aggregate Data; Journal of Monetary Economics.
Grossman, G. and Helpman, E. ( 1991) Innovation and Growth in the Global Economy; MA: MIT Press. 
Gylfason, Thorvaldur (2000) Natural Resources, Education, and Economic Development;European Economic Review 45, No. 4-6: 847-59.
Hall, R.& Jones, C. (1999) Why do some countries produce so much more output per worker than others?; Quarterly Journal of Economics 114 (1): 83-116.
Hanushek, E. A. & Woessmann, L.(2008) The Role of Cognitive Skills in Economic Development; Journal of Economic Literature  46, 3: 607-668.
Hanushek, E. A., & Kimko, D. D. (2000) Schooling, labor-force quality, and the growth of nations;American Economic Review, 90: 1184-1208.
Howitt, P. & Weil, D. N. (2008) Economic growth; The New Palgrave: A Dictionary of Economics, Vol.2 b.2: 675-82.
Khan, M. (1990) Factors of  Production and Factor Markets in Islamic Framework:Journal of King Abdulaziz University, Islamic Economics, ISSN, Vol. 2.
Lopez, R. Thomas, Vinod & Wang, Y. (1998) Addressing the Education Puzzle: The Distribution of Education and Economic Reforms; World Bank.
Lucas, R.E. (1988) On the mechanics of economic development;Journal of Monetary Economics 22(July):3-42.
Mankiw, N. G., Romer, D., & Weil, D. N. (1992) A contribution to the empirics of economic growth;Quarterly Journal of Economics, 107: 407-437.
North, D.C. (1990) Institutions, Institutional Change and Economic Performance; Cambridge, Cambridge University Press.
Pritchett, L. (1996) Where Has All the Education Gone? Policy Research;Working Paper, 1581, World Bank.
Pritchett, L. (2005) Does learning  to add up add up? Handbook of Education Economics,Elsevier, North Holland.
Romer, D. ( 2006) Advanced Macroeconomics;New York: McGraw-Hill.
Rosen, S. (2008) Human Capital; The New Palgrave: A Dictionary of Economics, Vol.4 b.1: 98-109.
Shirley, M. (2005) Handbook of New Institutional Economics, 611–6638 Springer. Printed in the Netherlands.
Torvik, Mehlum, R. and Moene, K. (2006) Institutions and the Resource Curse. The Economic Journal, 116 (January), 1–20. 
پژوهش ها و چشم اندازهای اقتصادی
دوره 15، شماره 1
بهار 1394
صفحه 185-208