دوره ۱۹، شماره ۴ - ( ۱۳۹۸ )                   جلد ۱۹ شماره ۴ صفحات ۱۸۴-۱۵۹ | برگشت به فهرست نسخه ها

‎ 20.1001.1.17356768.1398.19.4.2.2

XML English Abstract Print

Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
Mohseni Zonouzi S J, sadegpour S, Dehgandorost M. Analyzing the Effects of Geographical Concentration of Industry and the Distribution of Educational Level of Employees on Labor Productivity (in Terms of the Food and Beverage Subsectors). QJER 2019; 19 (4) :159-184
URL: http://ecor.modares.ac.ir/article-18-21105-fa.html
محسنی زنوزی سید جمال الدین، صادقپور سولماز، دهقاندرست مرتضی. بررسی تأثیر تمرکز جغرافیایی صنایع و توزیع سطح تحصیلات شاغلان بر بهره وری نیروی کار، به تفکیک زیر بخش های صنعت مواد غذایی و آشامیدنی. پژوهشهای اقتصادی (رشد و توسعه پايدار). ۱۳۹۸; ۱۹ (۴) :۱۵۹-۱۸۴

URL: http://ecor.modares.ac.ir/article-۱۸-۲۱۱۰۵-fa.html

بررسی تأثیر تمرکز جغرافیایی صنایع و توزیع سطح تحصیلات شاغلان بر بهره وری نیروی کار، به تفکیک زیر بخش های صنعت مواد غذایی و آشامیدنی
سید جمال الدین محسنی زنوزی* ۱، سولماز صادقپور۲ ، مرتضی دهقاندرست۳
۱- استادیار اقتصاد، دانشکده اقتصاد و مدیریت، دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران ، sj.mzonouzi@urmia.ac.ir
۲- دانشجوی دکتری اقتصاد، دانشکده اقتصاد و مدیریت، دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران
۳- دانشجوی دکتری اقتصاد دانشکده اقتصاد ومدیریت دانشگاه ارومیه
چکیده:   (۵۸۵۱ مشاهده)
این تحقیق، تلاشی در جهت شناسایی مشکلات و موانع موجود بر سر راه ارتقای بهره­وری نیروی کار و ارائه بینش مناسبی به سیاستگذاران این بخش و صنایع مشابه در مورد دو متغیر تمرکز جغرافیایی صنایع و پراکندگی سطح تحصیلات نیروی کار و در نهایت، ارتباط این شاخص ها با بهره وری نیروی کار می­باشد. بدین منظور، با استفاده از رهیافت داده­های تابلویی در بخش صنعت مواد غذایی و آشامیدنی و در بازه زمانی 1395-1379، به غیر از شاخص های تمرکز و کیفیت آموزشی (ضریب جینی تحصیلات)، از شاخص انگیزشی (دستمزد سرانه نیروی کار)، شاخص سرمایه سرانه فیزیکی و شاخص مدیریتی (تعداد بنگاه­های خصوصی و دولتی) نیز در برآورد مدل استفاده شده است. نتایج به دست آمده، بیانگر این پیشنهاد می­باشد که برای ارتقای بهره‌وری نیروی کار در زیر بخش­های صنعت مواد غذایی و آشامیدنی، می­باید کاهش پراکندگی آموزشی در بین نیروی­کار از طریق افزایش استخدام نیروی کار با تحصیلات بالا، افزایش تمرکز جغرافیایی، بهبود نظام انگیزشی نیروی کار با تعیین دستمزد مناسب، بهبود مدیریت از طریق کاهش تصدی­گری و مدیریت دولتی بنگاه­های صنعتی، صورت بگیرد.
واژه‌های کلیدی: بهره وری نیروی کار، تمرکز جغرافیایی، توزیع سطح تحصیلات شاغلان، داده های تابلویی
متن کامل [PDF 837 kb]   (۲۰۳۷ دریافت)    
نوع مقاله: پژوهشی اصیل | موضوع مقاله: اقتصاد
دریافت: 1397/2/31 | ویرایش نهایی: 1398/9/30 | پذیرش: 1398/9/27 | انتشار: 1398/9/27
ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA
ارسال پیام به نویسنده مسئول

بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.